Инженер по автоматизации систем управления технологическими процессами

Контактные телефоны отдела по работе с персоналом:
+7(3822) 61-21-96,
+7 (3822) 61-29-35 
Электронная почта отдела по работе с персоналом:
prokopevalp@vostokgazprom.ru
vavilovatv@vostokgazprom.ru

АО «Газпром добыча Томск»

Обязанности

− настройка и обслуживание SCADA-систем Элеси Infinity, Siemens WinCC, DeltaV;

− диагностика и обслуживание ПЭВМ и серверов, обслуживание сетевого оборудования;

− знание принципов работы схем управления исполнительными механизмами (насос, задвижка, клапан-регулятор и т.п.);

− составление документов установленной отчетности (докладные, акты, протоколы), ведение производственной и эксплуатационной документации.

Требования

− высшее профессиональное (техническое) образование;

− стаж работы по специальности не менее 1 года;

− знание основ электротехники, принципов построения АСУ ТП и принципов работы измерительного оборудования;

— опыт работы, с одной из следующих систем автоматизированного управления: Элеси, Овен, Siemens, DeltaV.

Условия

Полная занятость, вахтовый метод
Вахта 15/15 из г. Томска. Дорогу до пункта сбора (г. Томск) организация не возмещает.

  • официальное трудоустройство;
  • для работников, не имеющих Северной надбавки, устанавливается индивидуальная надбавка (30%);
  • доставка до места работы от пункта сбора;
  • проживание в вахтовых жилых комплексах;
  • бесплатное трехразовое, организованное питание; при отсутствии организованных пунктов питания — компенсация расходов на питание;
  • материальное вознаграждение к отпуску — 1 раз в год, в размере 1 должностного оклада / месячной тарифной ставки;
  • компенсация расходов на санаторно-курортный отдых на объекты
    ПАО «Газпром»;
  • компенсация расходов на детский отдых (до 2 путевок в год);
  • компенсация спортивно-оздоровительных мероприятий;
  • дополнительное пособие по временной нетрудоспособности;
  • полис ДМС (амбулаторное, стационарное лечение, стоматология);
  • материальная помощь (при рождении ребенка, в случае смерти близких родственников);
  • корпоративные мероприятия; детские новогодние утренники, детские новогодние подарки;
  • оплачиваемая сотовая связь;
  • дополнительные отпуска: за работу в МКС, при рождении детей, при регистрации брака работника/детей, в случае смерти близких родственников, в День знаний родителям детей-школьников младших классов (1–4 классы);
  • пенсионное обеспечение;
  • жилищное обеспечение (компенсация процентов по ипотечному кредиту в Газпромбанке, по истечении 3 лет работы).

Вернуться к списку вакансий